“ Tendências das Relações Trabalhistas e Sindicais 201 8 ”, ou um misto de anseios e desejos Como seria natural de se esperar, a expectativa de mudança da legislação trabalhista provocou, antes da sua aprovação por óbvio, uma avalanche de seminários, concentrados no “como era e como seria”, numa repetição do que dizia a formatação legal vigente e a nova redação, carreando com esta discussão as dúvidas e incertezas naturais de um processo de mudança de algo arraigado, cristalizado há mais de setenta anos. De um lado profissionais da área jurídica, alçados nestes tempos atuais à condição de juristas. Do outro, responsáveis pelo tema nas empresas, ávidos por novidades e modernidades sem antes mesmo conhecer e praticar os conceitos elementares, clamavam por alguém que lhes ensinasse o que fazer “com as novas possibilidades” (teriam sido transmutados em hipossuficientes?). Normal, compreensível e esperado. Em linha com a dinâmica dos acontecimentos recentes no Brasil, o tema da Reform